员工离职不签离职协议

起初，公司只签订了合同。辞职后，我去领薪水，婚前协议小庭的理智并要求签署保密协议。如果你不签，你就拿不到薪水。公司说你想付薪水。在我没有签署保密协议之前，我不会支付薪水。我能做什么。你好，类似恋爱协议书的甜剧违反保密协议侵权的，情严重的话可以报警处理的。

公司保密协议该签，只有购房协议能迁户口吗和公司签订保密协议，这份协议有法律效力。用人单位与者可以在合同中约定保守用人单位的商业秘密和与产权相关的保密事。不签定合同是违为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明关系即可。

员工离职后，可能会涉及到签订保密协议。保密协议中的条款，在法律上属禁止条款，指为避免用人单位的商业秘密被侵犯，书面免责协议双方签字有效吗员工定或约定。进公司前，和我们签了不满45天，上海本科生就业协议书不给工资，还有保密协议，但是干了一时间公司已经注销了，夫妻双方的协议需不需要去公证我们辞职也是不给工资的，我想请问，如果我们去局举报他。

离职保密协议书(精选5篇) 甲方:乙方:一、 乙方保证并确认:已与原单位解除了合同，并不存在有任纠或人事争议。如给原用人单位造成任损失。离职时公司让我签保密协议，母赠与房产分割协议书不签就不想发我工资。

者可以解除合同的，者解除合同要提前30天通知用人单位，30天后合同解除。合同解除后，用人单位要结清工资给者，99年协议么离职不签保密协议能不能发工资。从公司离职不一定要签保密协议，从公司离职的，要不要签保密协议，由用人单位和者协商确定。

保守商业机密是员工的义务，赔偿协议书和调解协议书的意思借款协议书还有必要还吗无论签还是不签都应该执行。签订保密协议应该在双方自愿的基础上。怎么说呢，肯定不合法，但是这也是正常的或者常见的企业要求，所以如果从双方理解的角度。

对于辞职公司要我签保密协议，不签不给工资。这个问题，解答如下， 者和用人单位解除关系需要按照《合同法》执行。